第三，与自己对他人的苛求有关。有的人虽然很有能力，私心也不多，对自己的要求也很严格，但是就是别人不愿意在他手下工作。什么原因呢？就是因为这类人不太懂得“人非圣贤，孰能无过”的道理，往往将对自己的要求也强加到合作者的身上，自己在节假日加班加点，也不让其他人休息，谁要休息，就是想偷懒，就是不好好工作，就批评指责他人。这类人还有一个毛病，即总是要将自己的意志强加于人，什么事情都得听他的，都必须按他的意见办事，时间一长，谁能受得了？最后，一定是以合作的失败而结束。
第四，与自己情感上的毛病有关。有的人什么都好，就是自己太偏执，太怪僻，太凭印象办事。对自己认为是“中意的人”，就一好百好，什么事情都好说，而对那些自己感到“别扭的人”，整天板着脸，总是持一种怀疑、偏见和对抗心理去审视对方的一切，只要是这些人提出的意见，他从内心就反感，更谈不上去共同完成，有时甚至故意找茬发难，在这种状态下彼此怎能合作得好呢？